Трудовий договір — гарантія соціального захисту
2 жовтня з метою поліпшення співпраці з роботодавцями Косівська районна філія Івано-Франківського обласного центру зайнятості провела засідання круглого столу на тему: «Трудовий договір — гарантія соціального захисту незайнятих громадян».
Відкрив засідання директор обласного центру зайнятості Василь Цимбалюк, який поінформував про норми Закону України «Про зайнятість населення», що зобов’язують кожного роботодавця у разі наявності вільних робочих місць інформувати державну службу зайнятості. «Легальна трудова діяльність — це основа соціальної захищеності працюючого населення, а тому, погоджуючись на «тіньову зайнятість», працівники повинні розуміти, що їх очікують ризики, пов’язані з захистом своїх трудових прав і соціальним захистом у разі скрутних життєвих обставин», — наголосив директор.
У засіданні взяли участь заступник голови Косівської РДА Ярослав Бринський, голова районної ради Павло Ванджурак, голова ради роботодавців при районній філії обласного центру зайнятості Петро Плитка, директор районної філії обласного центру зайнятості Любов Марійчук, начальник Косівської ДПІ Коломийського управління ГУДФС в Івано-Франківської області Оксана Мельниченко, начальник Коломийського управління ГУДФС Іван Кирик, начальник відділу обслуговування громадян Косівського об’єднаного управління ПФУ Оксана Ганцяк, головний спеціаліст фінансово-економічного відділу Косівського об’єднаного управління ПФУ в Івано-Франківській області Наталія Джуряк, головний державний інспектор управління держпраці Валентина Соколовська, голова Рожнівської сільської ради ОТГ Сергій Радиш, роботодавці району.
На заході наголошували на взаємодії влади та бізнесу в напрямку поліпшення соціально-економічного розвитку Косівського району.
Роботодавців ознайомили зі змінами в пенсійному законодавстві та веб-порталом Пенсійного фонду України. Звернуто увагу на соціальну відповідальність представників бізнесу за сплату податків, наголошено, що відповідно до статті 265 КЗпП України за порушення законодавства про працю юридичні особи та фізичні особипідприємці, які використовують найману працю, несуть відповідальність у вигляді накладання фінансових санкцій.
Учасників заходу поінформували, що державний контроль за додержанням законодавства про працю здійснюється у формі проведення інспекційних відвідувань і невиїзних інспектувань інспекторами праці Держпраці та її територіальних органів, виконавчих органів місцевих рад, посадовими обов’язками яких передбачено контрольні повноваження.
Учасники засідання круглого столу обговорили шляхи подальшої співпраці служби зайнятості, роботодавців та органів влади, що сприятиме зайнятості наших громадян і зменшенню «відтоку» трудових ресурсів із Косівського району.
Н. Гуцуляк,
начальник відділу взаємодії з роботодавцями.
